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物流公司的“老黃牛”

“老周,回來就歇歇了,都快50歲的人了,讓領導給你減減擔子吧。”2018年6月,周勤伏從皖維物流廣維分部調回了皖維物流本部。面對身邊這些話,周勤伏一笑而過,他依然聽從領導的安排,擔任了物流公司運輸部副部長兼調度一職

從廣維分部工作了6年,回來之後,周勤伏從來沒有歇一口氣的想法。作爲一名黨員,他服從組織安排,盡力做好每一件事,以良好的工作作風,成爲身邊人的表率。

作爲調度,每天的工作是繁雜的、辛苦的。從熟悉到熟練,他付出了異常多的汗水。尤其隨著公司産品銷量增長,平均每天約20車次以上。面對繁重的任務,周勤伏主動參與發運整個過程,確保每個環節“零失誤”

爲做好調度工作,他總結了自己的“發貨三問”,每當一批貨發出時,他都會問自己三次:一是怎麽配貨,怎樣走貨,何種方式成本最低;二是貨物從公司發出後,途中的安全,何時能到達;三是送貨地點是否位于禁區,是否需要短駁,是否能順利交到客戶手中。通過自己的“發貨三問”,他一次又一次圓滿完成公司任務,贏得了大家的一致稱贊

正如之前別人勸他的那樣,他也會碰到一些不同的聲音:“快50歲人了,那麽拼能得到什麽。”面對這些話語,他總是一笑而過,仍然是勤勤懇懇,一心撲在自己的工作上。周勤伏用自己的一舉一動實踐了“老黃牛精神”,用樸實的舉動,贏得了所有人的尊敬。

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